PeopleXS in het Financieel Dagblad 
Klanten:
_Toen en nu
Deel 7: "Toen en nu "
Column Frank Oddens in het Financieele Dagblad
Een van de voordelen van het werken voor een baas is de zekerheid. Je doet een klus waarvoor je een vast salaris ontvangt inclusief een bijdrage voor verzekeringenpremies. Voor de boffers is er een leasewagen.
De beloning bood mij destijds financiële zekerheid, maar de werkzaamheden werden mij te routinematig. De salesforecast moest elke vrijdag voor drie uur bijgewerkt zijn voor het managementoverleg op maandagmorgen. Vergaderingen werden op vastgestelde tijdstippen gehouden om de forecast te presenteren.
Als een overeenkomst dreigde te mislukken, werd er om tekst en uitleg gevraagd. Er was een rigide netwerk van rapportagelijnen om alles zo praktisch mogelijk aan te sturen.
Na jaren voelde dit alsof ik grote stenen aan het sjouwen was in plaats van ergens aan te bouwen. Einstein zei ooit: "If you do what you did, you get what you got."
Nu we ondernemers zijn, dienen we nog steeds vele meesters. De verkoopdirecteuren en het managementteam hebben plaats gemaakt voor klanten, investeerders, partners en werknemers.
Toch beheersen we meer dan ooit de koers die we varen. Er gaat niets boven het gevoel iedere dag zelf keuzes te maken op een breed vlak. Iedere dag is anders en vaak niet voorspelbaar.
De belangrijkheid van zekerheden zijn door de dynamiek van het ondernemen op de achtergrond geraakt. De persoonlijke voldoening van opbouwen van een succesvol bedrijf is groot.
Maar de werkelijke kick komt voort uit het bouwen en samenstellen van teams en het gebruiken van het opgebouwde netwerk van de afgelopen tien jaar. Het is fijn te zien dat dit leidt tot goede opdrachten en tevreden klanten.
Dit is het zevende deel van een serie door Frank Oddens, mede-oprichter van PeopleXS.com, dat sinds 1999 een online wervings- en selectiesysteem heeft ontwikkeld. Volgende week: Neal's vertrek
Bron: Financieele Dagblad